春节过后，正值企业复工复产关键期和群众求职高峰期。为有效破解辖区企业“招工难”与群众“就业难”的结构性矛盾，敬仲镇积极发挥政务公开牵引作用，创新“政务公开＋零工服务”模式，精准搭建供需对接平台，助力实现更高质量就业。

精准摸排，信息发布“全方位”。坚持需求导向，在春节前后组织力量深入辖区企业和村居，开展用工需求摸底和群众就业意愿排查，动态掌握岗位空缺类型、技能要求及薪资待遇等信息。依托政务公开网站、村居微信群、微信视频号等线上平台，第一时间发布招聘信息；利用村务公开栏、大喇叭广播等线下渠道广泛宣传，确保就业政策、岗位信息“飞入寻常百姓家”，实现信息资源与求职需求的精准匹配。

搭建平台，供需对接“零距离”。充分挖掘镇便民服务中心、白兔丘大集、各村新时代文明实践站人员密集优势，将招聘会搬到群众“家门口”。举办“政务公开助力零工服务”专场招聘会，设置政策咨询、企业对接、信息公示等功能区。镇便民服务中心工作人员主动靠前服务，面对面解读就业创业、社会保险等惠民政策，让政务公开更接地气。招聘现场气氛热烈，求职者积极咨询，企业耐心介绍，实现供需双方高效对接。

精准匹配，就业服务“有温度”。针对企业用工特点和群众技能特长，提前进行人岗匹配分析，定向向符合条件的闲置劳动力推送招聘信息，提高招聘效率和成功率。目前，已有6家企业参与招聘，提供搬运、技术、编织等多个岗位，现场接受咨询200余人次，初步达成就业意向50余人，有效缓解了节后企业用工压力，也让群众实现了“家门口”就业愿望。

下一步，敬仲镇将继续深化“政务公开＋就业服务”模式，不断拓展公开渠道，丰富服务内容，推动就业服务更加精准、高效、便捷，为全镇经济社会高质量发展注入强劲动力。