淄博仲裁办2023年政务公开业务培训计划

为做好2023年政务公开工作，进一步提升仲裁工作的服务质效，结合我办仲裁工作实际，制定政务公开业务培训计划如下：

一、指导思想

坚持以“公开为原则，不公开为例外”的原则，加强政务公开工作的重视程度，不断增强仲裁干部的政务公开意识和能力，健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容、接受社会监督，促进我办政务公开工作的常态化、制度化、规范化。

二、培训内容

1.组织政务公开工作的分管领导、和具体工作人员进行培训，学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，从《条例》出台的背景、重要意义，以及公开政府信息的原则、内容和要求。

2.从培训规章制度入手，切实解决公开不规范的问题，进一步明确政务公开的内容范围、程序流程、监督管理等各项制度，使政务公开工作人员进一步熟悉工作流程，做到严格按规章制度办事。

3.加强对政务公开工作人员保密知识和制度的培训，学习相关文件和案例，提高保密意识。

4.针对在政务公开工作中发现的问题进行政策解读、经验交流、答疑解惑。

5.学习省市2023年政务公开工作要点。

三、培训方式

1.采取专题教育方式。组织相关人员参加专题培训，学习政务公开的内容、程序、方式、时间及监督管理等，通过学习讨论，提升工作水平。

2.采取日常学习的方式。引导相关工作人员加强政务公开相关知识的日常学习，深入推进政务公开工作。

3.加入干部教育计划。

四、培训要求

1.提高思想认识。坚持主要负责同志亲自抓，综合科具体负责，各科室主动参与的工作格局，加强沟通交流，密切协作配合。

2.提升工作质效。培训与实际工作相结合，确保政务公开培训后，每名工作人员对政务公开工作有深入了解，高质量做好政务公开工作。

为做好2023年政务公开工作，进一步提升仲裁工作的服务质效，结合我办仲裁工作实际，制定政务公开业务培训计划如下：

一、指导思想

坚持以“公开为原则，不公开为例外”的原则，加强政务公开工作的重视程度，不断增强仲裁干部的政务公开意识和能力，健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容、接受社会监督，促进我办政务公开工作的常态化、制度化、规范化。

二、培训内容

1.组织政务公开工作的分管领导、和具体工作人员进行培训，学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，从《条例》出台的背景、重要意义，以及公开政府信息的原则、内容和要求。

2.从培训规章制度入手，切实解决公开不规范的问题，进一步明确政务公开的内容范围、程序流程、监督管理等各项制度，使政务公开工作人员进一步熟悉工作流程，做到严格按规章制度办事。

3.加强对政务公开工作人员保密知识和制度的培训，学习相关文件和案例，提高保密意识。

4.针对在政务公开工作中发现的问题进行政策解读、经验交流、答疑解惑。

5.学习省市2023年政务公开工作要点。

三、培训方式

1.采取专题教育方式。组织相关人员参加专题培训，学习政务公开的内容、程序、方式、时间及监督管理等，通过学习讨论，提升工作水平。

2.采取日常学习的方式。引导相关工作人员加强政务公开相关知识的日常学习，深入推进政务公开工作。

3.加入干部教育计划。

四、培训要求

1.提高思想认识。坚持主要负责同志亲自抓，综合科具体负责，各科室主动参与的工作格局，加强沟通交流，密切协作配合。

2.提升工作质效。培训与实际工作相结合，确保政务公开培训后，每名工作人员对政务公开工作有深入了解，高质量做好政务公开工作。